あちらこちらで綻びが

年度末ですが、あまりいいニュースがありませんね。。。。
我が現場でも人員配置の調整があったり、異動後に代わりの人が入ってくればいいのですが、その調整もなく。

世の中常に変わっているのは生き物だから仕方ないのかもしれませんが、
人の成長以上に仕事のサイクルは早く、せっかく育てた人材があっさりと別な現場に配分されてしまう。
しかも、忙しい現場なのでいいように労働力としてこき使われているだけです。単なる仕事の手段でしかないのかな？

確かに、自分の若いころ、それこそ社会人１年生の頃には、
あれもやれ、これもやれ、理屈はあとからでよくて、とにかく体で覚えろなんてのがまかり通っていて、
当の本人もまだまだ先が長いので、今は勉強だと割り切っていた感がありました。明日は今よりももっと良くなると。
そしてバブルの頃まではそれでもなんとかなったのですがね。。。。。

その後、自分たちの下の人間が補充されなくなってきて、
その頃からですかね、ゆとり世代なんてのが世の中に溢れてきたころからおかしくなってきて、
自分たちは頑張ってどんどん熟練していっても、下の人間がなかなかついてこない。

ITバブルも過ぎて、リーマンショックも過ぎて、２１世紀も１７年過ぎてしまいました。
いろいろな現場では次に続く人がいないのでシニアが疲弊しています。
私もあと１０年頑張れるのかな？(^_^；

最低１０年頑張ってくれないと困るヨ。。。